La Ville de Guéret – 14 000 habitants – recrute
Pour le Centre Technique Municipal

UN/E PLOMBIER(E)
Cadre d’emplois des adjoints technique
Pour la direction des services techniques

Missions Principales :

• réaliser les travaux d’entretien courant et de maintenance dans le domaine de la plomberie dans les équipements communaux,
• diagnostiquer et réparer une panne sur une installation sanitaire dans les équipements communaux,
• entretenir et contrôler une installation sanitaire dans les équipements communaux,
• étudier et réaliser des travaux de rénovation, de réaménagement ou d’équipements neufs des installations sanitaires dans les équipements communaux,
• informer, alerter et proposer des actions au responsable régie bâtiment dans le cadre des missions confiées,
• se tenir informé régulièrement des évolutions techniques et réglementaires dans le domaine de la plomberie,
• compléter les fiches d’intervention pour le suivi du travail réalisé,
• rendre compte et communiquer régulièrement avec le responsable régie bâtiment,
• réaliser l’entretien régulier des matériels,
• respecter les règles de sécurité, en veillant notamment au port des E.P.I. et au respect des consignes de sécurité et de manipulation des fournitures et produits,

Missions Secondaires :

• réaliser des actions transversales liées au bon déroulement des manifestations,
• participer aux activités régulières liées au bon fonctionnement du Centre Technique Municipal,

Profil :

• Bon relationnel,
• Rigueur, conscience professionnelle, dynamisme et sens des responsabilités,
• Sens du travail en équipe et capacité à rendre compte,
• Sens de l’organisation et autonomie,
• Etre titulaire à minima des permis B (d’autres permis seraient appréciables)
• Formation initiale dans le domaine sanitaire (BEP, CAP, Bac Pro) et/ou expérience significative dans ce domaine
• Etre si possible titulaire de CACES 9 et de l’habilitation électrique B0,
• Polyvalence appréciée.

Conditions particulières d’exercice :

• Astreinte technique,
• Port d’EPI adaptés,
• Travail pouvant se dérouler en extérieur et donc soumis aux aléas climatiques, et activités réalisées le plus souvent en présence de public

Poste à pourvoir au 1^er décembre 2020.

Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser avant le 1^er novembre 2020

à Madame le Maire
(Service Ressources Humaines)
Esplanade François MITTERRAND
BP 259
23006 GUERET Cedex

La Ville de Guéret – 14 000 habitants
RECRUTE
UN TECHNICIEN INFORMATIQUE
CADRE D’EMPLOIS DES TECHNICIENS TERRITORIAUX
(par voie de mutation, inscription sur liste d’aptitude ou détachement, par voie contractuelle le cas échéant)

Missions :

Sous l’autorité directe du Directeur des Systèmes d’Information, l’agent renforcera l’équipe actuelle et devra :

• Gérer, installer et assurer la maintenance du matériel informatique, des solutions d’impressions et des applicatifs
• Administrer les serveurs sous Windows et Linux dans un environnement virtualisé sous VMWARE et HYPER-V
• Gérer la sécurité informatique et les sauvegardes quotidiennes sur media physiques et sous VEEAM
• Gérer la téléphonie et les réseaux entre les différents sites de la commune
• Administrer les équipements actifs sous un environnement CISCO et AVAYA
• Rédiger les procédures d’exploitation
• Accompagner les utilisateurs dans l’utilisation bureautique et des logiciels métiers
• Sensibiliser les utilisateurs aux bonnes pratiques et à la sécurité informatique

Profil :

• Formation Bac+2 minimum
• Connaissances approfondies de l’architecture matérielle d’un poste de travail
• Maîtrise des systèmes d’exploitation Windows et des domaines associées (Active Directory, Exchange…) et des bases de données ORACLE
• Maîtrise des outils bureautiques
• Compétences sur les architectures virtualisées et les technologies réseaux (firewall, routeurs, switchs, bornes wifi, VLAN…)
• Connaissances techniques sur la téléphonie analogique, ToIP et des environnements mobiles IOS et Androïd

Contraintes et conditions particulières :

• Travail autonome et en équipe
• Polyvalent, dynamique et pédagogue
• Faculté d’adaptation
• Rigueur professionnelle
• Sens du service public
• Permis de conduire B (déplacement sur les différents sites de la commune et des écoles)

Temps consacré à l’activité : Temps complet

Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle

Poste à pourvoir le plus rapidement possible

Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser avant le 30 octobre 2020

à Madame le Maire
(Service Ressources Humaines)
Esplanade François MITTERRAND
BP 259
23006 GUERET Cedex

Renseignements auprès de la Direction des Ressources Humaines : 05.55.51.47.37